Больничный лист по уходу за больным членом семьи или ребенком оформляется в соответствии с законодательством РФ. Оплата такого больничного зависит от нескольких факторов, включая возраст ребенка, степень родства и условия лечения.
Содержание
Больничный лист по уходу за больным членом семьи или ребенком оформляется в соответствии с законодательством РФ. Оплата такого больничного зависит от нескольких факторов, включая возраст ребенка, степень родства и условия лечения.
Условия оплаты больничного по уходу
Оплата больничного листа по уходу регулируется Федеральным законом № 255-ФЗ. Основные правила:
- Больничный оплачивается только за дни, когда фактически осуществлялся уход.
- Оплата производится за счет средств Фонда социального страхования (ФСС).
- Размер выплат зависит от страхового стажа работника.
Оплата в зависимости от возраста ребенка
| Возраст ребенка | Максимальное количество оплачиваемых дней |
| До 7 лет | До 60 (90 — для особых случаев) календарных дней в год |
| От 7 до 15 лет | До 15 дней по каждому случаю, но не более 45 дней в год |
| Старше 15 лет | До 7 дней по каждому случаю, но не более 30 дней в год |
Расчет размера выплат
Размер пособия зависит от страхового стажа работника:
- При стаже менее 5 лет — 60% от среднего заработка.
- При стаже от 5 до 8 лет — 80% от среднего заработка.
- При стаже более 8 лет — 100% от среднего заработка.
Пример расчета
Если средний дневной заработок составляет 2000 рублей, а страховой стаж работника — 6 лет, то за каждый день больничного он получит:
2000 × 0,8 = 1600 рублей.
Необходимые документы
Для оформления выплаты по больничному листу по уходу потребуются:
- Заполненный больничный лист, выданный медицинским учреждением.
- Заявление работника на выплату пособия.
- Документы, подтверждающие родство (например, свидетельство о рождении ребенка).
Заключение
Оплата больничного по уходу зависит от возраста ребенка, страхового стажа и других факторов. Важно правильно оформить документы и соблюдать установленные сроки для получения выплат.
